为进一步夯实学生骨干队伍建设，保障学院团学青工作有序衔接、持续发力，91网站 于6月上旬至中旬正式启动第十七届团学青学生干部换届遴选工作，严格遵循报名征集、竞聘考核、人选审定、公示等规范程序，全流程依规推进。
学院前期成立换届调整工作小组，统筹负责整体安排，坚持公开、公平、公正和民主集中制原则，科学设置团委直属部门、学生会、青年先锋队（党委直属部门）三大板块岗位，明确参选年级、政治面貌、学业成绩、任职经历、纪律表现等报名基本条件，并细化竞聘答辩时间节点与工作纪律要求，面向全院2023级、2024级、2025级本科生广泛征集候选人。
本次换届采用个人自愿报名、班级与团组织联合推荐相结合的方式遴选参选人员。6月16日，候选人参加现场竞聘答辩，围绕岗位认知、工作思路和综合素养进行陈述与作答。换届工作小组综合答辩表现、日常履职实绩和学业成绩进行评议，经学院党委审定后，于6月17日公示第十七届团学青学生干部储备人选（第一批）名单。整个遴选过程严把政治关、学业关、能力关、作风关，择优选拔责任心强、乐于奉献、具备组织协调与服务意识的青年骨干。
下一步，学院将系统抓好新一届团学干部的培养与赋能，引导全体学生骨干坚守服务初心、锤炼实干本领，立足风景园林专业特色，扎实推进团学建设、学风营造、志愿服务、党建引领等重点工作，充分发挥学生组织的桥梁纽带作用，持续为学院共青团建设和育人工作高质量发展注入青春动能。
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